|
Finansuojanti institucija |
Centrinė projektų valdymo agentūra. Projektas finansuojamas Ekonomikos gaivinimo ir atsparumo didinimo plano „Naujos kartos Lietuva“ bei Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšomis
|
|
Projekto pavadinimas |
Mokslo vertinimo sistemos Lietuvos agrarinių ir miškų mokslų centre sukūrimas |
|
Numeris |
10-040-T-0005 |
|
Pradžia |
2024-01-24 |
|
Pabaiga |
2025-04-30 |
|
Tikslas |
Sukurti ir skaitmenizuoti naująją mokslinių tyrimų ir mokslininkų kompetencijų vertinimo sistemą Lietuvos agrarinių ir miškų mokslų centre, siekiant palengvinti informacijos sisteminimą, analizavimą bei susieti ją su darbuotojų darbo apmokėjimo sistema. |
|
Trumpas aprašymas |
Šiuo metu LAMMC neturi bendros mokslo rezultatų apskaitos sistemos, duomenys yra renkami fragmentiškai, todėl kiekvieną kartą atsiradus poreikiui mokslininkams tenka atlikti papildomą administracinį darbą teikiant duomenis. Todėl atsirado poreikis įdiegti naują sistemą, kuri būtų skirta LAMMC darbuotojų veikos bei veiklos rezultatų sisteminimui, ataskaitų rengimui. Sistemą turėtų sudaryti trys tarpusavyje susieti moduliai: personalo valdymo – būtų kaupiami bei sisteminami darbuotojų duomenys apie jų darbą, papildomus darbo susitarimus, projektines sutartis, išvykas, mokslines stažuotes ir kt.; mokslo rezultatų apskaitos – apimtų visus mokslininkų vertinime numatytus rodiklius, bus sudaryta galimybė formuoti institucines bei asmenines ataskaitas, parengti apibendrintą informaciją atestacinei-konkurso komisijai, periodiškai stebėti mokslo vertinimo rodiklių pasiekimą bei operatyviai reaguoti atsiradus pokyčių poreikiui; darbo užmokesčio apskaitos – numatoma susieti darbuotojų pasiekimus su darbo užmokesčio sistema ir apskaita, nauja sistema sudarytų puikias sąlygas užtikrinti sąsajas tarp pasiekimo ir kokybinio bei finansinio darbuotojų įvertinimo. Tikimasi, kad įdiegus naują sistemą, bus sudarytos galimybės operatyviai kaupti duomenis apie darbuotojus, jų veiklą (mokslines publikacijas, pateiktas projektų paraiškas, vykdomus projektus, pranešimus mokslinėse konferencijose, ekspertinę veiklą, dalyvavimą įvairiose nacionalinėse bei tarptautinėse darbo grupėse ir kita, kas bus numatyta kvalifikaciniuose reikalavimuose bei visa tai susieti su darbo užmokesčio apskaitos sistema. Nauja sistema sumažins mokslininkams administracinę naštą, o LAMMC administracijai padės operatyviai stebėti LAMMC pasiekimus bei reaguoti, jei matysime, kad kažkuriose srityse sunkiai pasiekiami rodikliai ar mažėja dalyvavimas. Kadangi dalis LAMMC administratorių priklauso tarptautinei EARMA (mokslo vadybininkų) organizacijai bei yra nacionalinio mokslo vadybininkų tinklo nariai, gautais rezultatais bei naujo mokslo vertinimo gairėmis galės pasidalinti su platesne bendruomene. Šios sistemos pagalba bus galima įvertinti, kurie pokyčiai duoda didžiausią naudą galutiniams vartotojams bei skatina ne tik naujų žinių, produktų kūrimą, bet ir prisideda prie visuomenės pasitikėjimo mokslu gerinimo bei efektyvios žinių sklaidos. |
|
Poveiklė |
Mokslo vertinimo ir mokslo rezultatų sisteminimo ir analizės sistemos įdiegimas LAMMC |
|
Tikslinė grupė |
Tiesioginė projekto tikslinė grupė – Lietuvos agrarinių ir miškų mokslų centro mokslo darbuotojai ir doktorantai. Netiesioginė projekto tikslinė grupė – Lietuvos agrarinių ir miškų mokslų centro administracijos darbuotojai. |
|
Projekto vertė |
Skirtas 59 997 Eur finansavimas iš Ekonomikos gaivinimo ir atsparumo didinimo priemonės lėšų, |
